ANUNȚ

Organizația  de   Management  al   Destinației   “Suceava –  Orașul   Cetății  de  Scaun”, organizează   concurs   pentru   ocuparea  postului   vacant  de   director  –  funcție contractuală de conducere la Organizația de  Management al Destinației  “Suceava – Orașul Cetății de  Scaun”, pe perioadă nedeterminată, cu normă întreagă.
Durata normală a timpului de muncă este de 8 ore/zi, 40 ore/săptămână.
Condiţiile de participare la concurs sunt următoarele:
a) generale: cele prevăzute de art.15 din Hotărârea nr.1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice ;
b) specifice: cele prevăzute la art.542 alin.(1) și (2) din OUG nr.57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare;      
- studii universitare de licență absolvite cu diplomă, respectiv, studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă în domeniul turismului, managementului, științelor economice, administrației publice;
- vechime în specialitatea studiilor: 3 ani în domeniul turismului, managementului, științelor economice, administrației publice;
Concursul va consta în susţinerea de către candidaţii declaraţi admişi la selecţia dosarelor a două probe: proba scrisă şi interviul.
Concursul se organizează conform următorului calendar:         
• 3 aprilie 2026, ora 1600 -  termenul  limită pentru depunerea dosarelor de concurs la sediul Primăriei Municipiului Suceava; 
• 16 aprilie 2026, ora 1000- proba scrisă,  care se  va  desfăşura  la  sediul  Primăriei Municipiului  Suceava, sala 50, B-dul 1 Mai nr. 5A, cod 720224.
Comunicarea rezultatelor la fiecare probă a concursului se face prin afişare la sediu şi pe pagina de internet a Primăriei Municipiului Suceava în termen de maximum o zi lucrătoare de la finalizarea probei. 
 Candidaţii nemulţumiţi pot depune contestaţie în termen de cel mult o zi lucrătoare de la data afişării rezultatului selecţiei dosarelor, respectiv de la data afişării rezultatului probei scrise şi de la data afişării rezultatului interviului, sub sancţiunea decăderii din acest drept.
În cazul în care se înregistrează contestaţii: comunicarea rezultatelor la contestaţiile depuse precum şi a rezultatelor finale ale concursului se face prin afişare la sediu şi pe pagina de internet a Municipiului Suceava în termen de maximum o zi lucrătoare de la depunerea contestaţiilor, imediat după soluţionarea acestora.
Anunțul se transmite spre publicare către portalul posturi.gov.ro, prin intermediul adresei de e-mail : posturi@gov.ro.
Documentația de înscriere la concurs trebuie să conţină, în mod obligatoriu, următoarele documente: 
- formular  de înscriere la concurs*  
- copia actului de identitate sau   orice alt document care atestă identitatea,  potrivit legii, 
aflate în termen de valabilitate;
- copia certificatului de căsătorie  sau  a  altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
- copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea  unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor  specifice ale postului  solicitate;
- după caz: copie a carnetului de muncă şi/sau o adeverinţă care  să certifice vechimea în muncă, pentru ocuparea postului;*
- certificatul de cazier judiciar sau, după caz extrasul de pe cazierul judiciar;
- adeverinţă medicală care să ateste starea de  sănătate  corespunzătoare,  eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate;
- certificatul  de   integritate   comportamentală  din   care  să  reiasă  că  nu  s-au comis infractiuni prevăzute la art.1 alin.(2) din Legea nr.118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr.76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările și completările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; 
- curriculum vitae, model comun european
Documentele se vor prezenta în original - pentru conformitate. 
Copiile vor fi realizate, gratuit, de secretarul comisiei de concurs.
* Formularul și modelul adeverinței care atestă vechimea în muncă se pun la dispoziţie  de Serviciul  resurse umane al Primăriei Municipiului Suceava.

Relaţii suplimentare se pot obţine la Serviciul Resurse umane , camera 41 din cadrul Primăriei Municipiului Suceava, la telefonul nr. 0230-212696, interior 152 sau 252.

     PREȘEDINTE,
     ALEXANDRA HARJA-SAMSONESCU

Nr. 11/23.03.2026